为进一步加强基层工会规范化建设，提升律所工会服务职工能力，深化政企联动效能，2026年9月10日下午，福田区莲花街道总工会副主席江珊一行莅临京师深圳律所，开展工会工作交流座谈。京师深圳律所工会主席罗建斌，工会委员廖明磊、赵飞，党群办公室主管李玉丹予以热情接待。双方围绕落实上级工会工作要求、律所工会换届筹备、会员队伍建设、职工服务提质、政企资源联动等重点工作，展开深入沟通研讨。

座谈会伊始，福田区莲花街道总工会副主席江珊简要介绍了莲花街道总工会的重点工作方向。她指出，街道总工会将聚焦辖区“生态圈”“CBD”建设，持续深化政企互动与资源联动。她强调，要充分整合街道平台资源与企业自身资源，释放“1+1>2”的协同合力，牢牢坚持“党建带群建”工作思路，以党建引领工会建设，推动基层工会各项工作走深走实。

京师深圳律所工会主席罗建斌对莲花街道总工会一行莅临指导表示欢迎，并介绍了京师深圳律所工会现阶段的整体运行情况。他表示，京师深圳律所人员规模大，律师群体工作节奏快、时间碎片化特征明显，律所工会始终致力于为全体律师及行政职工做好服务保障，积极开展各类职工关怀活动。当前律所正有序推进工会换届各项前期准备工作，希望进一步扩大工会会员覆盖面，更好发挥工会凝聚队伍、服务职工的职能，增强全体职工的归属感与向心力。同时，结合律所实际情况，就会员发展、换届选举流程、工会阵地建设、经费保障等工作中遇到的问题，向街道总工会咨询政策、寻求业务指导。

莲花街道总工会工作人员叶林结合相关规定与基层工会实务操作规范，针对律所提出的各项问题逐一开展政策解读与实操指引。在会员发展方面，就会员认定标准、线上实名认证办理渠道进行说明，并结合律师行业特点给出工作建议，引导更多职工了解工会在劳动维权、技能培训、评优推优、职工疗休养、心理疏导等方面的服务内容。街道总工会也将持续常态化举办各类创新主题活动，做实做细职工关怀服务，不断增强职工的归属感与认同感，循序渐进壮大工会会员队伍。针对工会换届工作，对工会会员代表名额设置、工会委员会委员配置、换届筹备组组建流程、候选人推选及公示、工会经费审查委员会、女职工委员会选举等关键环节开展细致指导，明确了换届工作全流程报送、审核的相关工作要点，为律所下一步开展换届工作理清了思路。

此次座谈进一步明晰了京师深圳律所工会后续工作方向，夯实了律所与莲花街道总工会的联动基础。下一步，京师深圳律所工会将在莲花街道总工会的指导下，扎实推进工会规范化建设，做实做细维权服务、职工关怀、队伍凝聚各项工作，充分发挥工会桥梁纽带作用，团结凝聚律所全体职工力量，实现资源互通、双向赋能，助力辖区法治建设与高质量发展。